8月20日下午，南宁市兴宁区法院召开2018年绩效考评工作分析会议，对已开展的工作进行总结分析，研究部署下一步的绩效考评工作。会议由该院党组副书记、副院长农峰同志主持，各部门负责人参加会议。

会上，首先由该院各部门负责人结合2018年度全市基层法院绩效考评方案的有关要求，对已开展的工作进行总结分析，汇报工作中存在的问题以及下一步工作计划。随后，该院审管办通报了目前全院各项绩效指标的完成情况和存在的不足，并对2018年度全市基层法院绩效考评方案进行了分析解读。

最后，该院党组副书记、副院长农峰肯定了各部门在绩效考评工作方面所取得的成绩，总结各项工作所面临的形势和存在的问题，并对下一步的绩效考评工作进行了具体部署：一是尽早读懂、吃透、吃准2018年绩效考评各项指标内容；二是抓好各自重点工作，对照绩效考评指标要求做好精细化的管理；三是抓好结案工作，加强对立案超12个月以上未结诉讼案件的清理，高度重视案件质量；四是做好各项创新争优工作，紧盯全院各项改革工作的推进完成情况，进一步加强特色司法服务工作；五是加强新闻宣传、信息报送工作，加强传帮带教的人才培养力度。